策马扬鞭谋发展 砥砺奋进建新功 ——龙南两厂召开职工代表大会暨2026年工作会

　　2月4日，赣州稀土龙南冶炼分离有限公司、赣州稀土（龙南）有色金属有限公司（以下简称 “龙南两厂”）召开职工代表大会暨2026年工作会。公司党委书记、董事长黄华勇出席会议并讲话，“龙南有色冶炼联合经营班子”执行董事周平作2026年工作安排，常务副总经理廖小都传达学习集团公司一届六次职代会暨2026年工作会、江西稀土一届四次职代会暨 2026 年工作会会议精神。

　　会议期间，黄华勇对龙南两厂重点项目推进情况进行现场调度，实地核查建设进度，仔细听取项目负责人工作汇报，针对实施过程中的难点堵点问题现场办公、协调破解，为项目高质量落地提供坚实保障。
　　黄华勇指出，“十四五”时期，龙南两厂实行一体化生产经营，三年来，“龙南有色冶炼联合经营班子”带领干部职工认真贯彻落实江西稀土党委决策部署，紧扣生产经营重点工作任务，攻坚克难、务实进取，聚焦创新发展与品质提升，干部职工精神面貌持续向好，现场管理水平显著提升，整合融合持续深化，协同效应逐步释放，精益管理不断完善，发展动力持续增强，生产经营业绩稳步增长，业界影响力进一步扩大，为龙南两厂“十五五”时期发展奠定了坚实基础、凝聚了奋进力量。
　　黄华勇要求，2026年是龙南两厂全面加快构建江西稀土产业“龙南一副域”、做强冶炼业务的关键之年，全体干部职工要切实转变思想，在思想上更新，在理念上创新、在机制上革新、在作风上焕新，保持战略定力、精心运筹战术，主动适应当前国资央企“战略功能进阶期、深度转型关键期、风险防控承压期、抢抓机遇窗口期”及发展环境变化的新形势，全面贯彻集团公司党委和江西稀土党委的各项决策部署；要切实强化执行力，加强专业知识学习、提升综合素养，破解能力短板带来的履职压力，全面提高执行意识、执行能力、执行质量和执行监督水平。
　　周平在发言中表示，2026年，龙南两厂将坚决贯彻集团公司、江西稀土工作会会议精神，坚持稳中求进、提质增效总基调，通过加快 5500 吨技改项目投产、推进数字化建设赋能发展等举措，全面建成“五个一流”龙南区域冶炼分离基地，为建设更具活力和幸福感的现代江西稀土贡献龙南两厂力量。与会代表讨论并现场表决通过《龙南有色冶炼联合经营绩效考核管理办法（2026 年）》，会议还表彰了龙南两厂 2025 年度先进集体和先进个人。
　　龙南两厂班子成员、各部门及车间负责人、职工代表参加会议。

　　

供稿：胡礼盛